多维发力强队伍，寒冬百日砺精兵。近日，国网平原县供电公司组织开展了全专业、全层级、全员覆盖的冬季培训，以科学丰富的培训项目提升队伍素质，激活人才“第一资源”，为建设高质量发展“卓越德电”提供坚强的人才培训支撑。
国网平原县供电公司按照“梯次开展、务求实效”的原则，结合电力工作实际，聚焦“抓业务、强本领”，科学制定培训计划，冬季培训亮点鲜明。各级负责人以安全培训为重点，开展负责人安全大讲堂，实现安全培训100%全覆盖，带动提升安全生产工作能力；各级专家人才、劳模工匠积极参与培训授课，充分发挥示范作用。各部门从贯彻落实上级决策部署、讲述新业务要点、攻坚专业难题等方向出发，结合公司年度培训储备项目，精准设计培训课程，确保培训学以致用；培训工作分级展开，公司级培训聚焦公司重点工作，适应跨专业培训需求，内容丰富、影响全局，专业部门以效能提升为导向，结合自身难点、焦点、热点工作，围绕突出问题解决和专业水平提升开展培训，支撑单位开展技术大比武、技能大练兵等培训项目，班组开展技术、技能、事故分析等类型培训项目，通过“理论+实操”演练，夯实业务基础，提升实战能力。专业部门充分调研基层业务开展情况和人员水平，为基层培训提供全面的过程把控和专业指导；专业班组结合自身实际，开展各专业大讲堂，利用“国网学堂”、“一起培训”平台，以线上线下多种形式，充分覆盖全部专业、全用工类型的培训需求。
冬季培训是人才培养的重要一环。国网平原县供电公司高度重视人才培训，不断优化培训实施，促进职工提升专业知识和业务能力，加强人才队伍能力水平，为适应新形势、新业务提供坚强人才培训支撑，为坚强电网高质量发展充电赋能。（赵瑞辰）
