为进一步提升我市职业指导讲师技能水平，稳步推进职业指导人才队伍建设，促进职业指导工作向专业化、科学化、精准化发展。7月26日，德州市首届职业指导师职业技能竞赛在德州市人力资源市场3楼报告厅成功举办。
此次竞赛由德州市人力资源和社会保障局主办，市公共就业和人才服务中心承办，为全市首次举办此类型竞赛。大赛以“‘就’在德州‘职’享未来”为主题，旨在通过“以赛代练，以赛代评”方式，全面加强我市职业指导师技能提升，为全市高校毕业生、就业困难群体、退役军人等提供更加优质的职业指导服务。经过前期动员报名、单位推荐、初步筛选等环节，来自全市公共就业服务机构、技工院校和人力资源机构的18名选手从60多名参赛选手中脱颖而出进入决赛。
比赛设置个人风采展示，服务案例情景再现，专家提问三个环节，全方位考查选手在日常职业指导工作中的政策理论功底、业务技能水平和临场应变能力，充分展现了职业指导从业人员深入服务群众、业务水平娴熟、实战经验丰富的职业风采。经过1天的激烈角逐，现场决出一等奖1名、二等奖2名、三等奖5名，成绩优异者将优先推荐参加省级职业指导师职业技能竞赛决赛。
据了解，自2022年我市组建职业指导讲师团队以来，全市共培育选拔职业指导师123人。通过开展线上热线指导、专家讲座，开展线下职业指导“进社区、进园区、进企业”等系列活动，今年以来，全市累计开展职业指导服务435场，惠及8万余人次群众，为求职者提供了专业化、多样化、个性化的就业指导服务。下一步，市人社局将以此次竞赛为契机，进一步强化职业指导师队伍建设，完善职业指导促就业服务体系，打造一支更加规范化、专业化的职业指导队伍，助力全市人社事业高质量发展。（李佳 刘烨臻）
